Συμβουλευτική Ομάδων

 Γιατί η ομάδα αποδεικνύεται πιο αποτελεσματική, πιο "θεραπευτική"; Πώς στηρίζεται αυτό θεωρητικά και ερευνητικά; Πώς συνδέεται με τον «κοινωνικό» εγκέφαλο; Πώς αποτελεί ύψιστη πηγή σύγκρουσης αλλά και ύψιστη ανάγκη ανήκειν; Πώς δημιουργείται στον άνθρωπο η ιδέα ότι ανήκει σε μια ομάδα και τι σημαίνει αυτό για τον ίδιο; Πώς επηρεάζουν τα άτομα, ο ένας τον άλλο, μέσα στην ομάδα επ' ωφελεία τους;  Πώς αξιοποιείς συμβουλευτικά την ομαδική διεργασία; Ποιες δεξιότητες θα απαιτηθούν? , κ.λπ.

  Αυτά και άλλα ερωτήματα θα αποτελέσουν πεδίο ενασχόλησης και εμβάθυνσης στο συγκεκριμένο μάθημα.

  Η ψυχολογία των ομάδων είναι ένας από τους νεότερους κλάδους της ψυχολογίας, με πολλά και ποικίλα πεδία αναφοράς και εφαρμογής: στην εκπαίδευση και στον εργασιακό χώρο γενικότερα, στην ψυχοθεραπεία και στη συμβουλευτική, στη διοίκηση κ.λπ. Σε καθέναν από αυτούς τους χώρους η ομαδικότητα διαμεσολαβεί στις σχέσεις των ανθρώπων με τον εαυτό τους και με τα εσωτερικά τους αντικείμενα, ανθρώπινα και μη ανθρώπινα, στις σχέσεις τους δηλαδή με τους άλλους αλλά και με τα πράγματα,  και μέσω των αλληλεπιδράσεων (matrix), επιτρέπει  τον επαναπροσδιορισμό και τη σύνθεση της ατομικής με την κοινωνική τους πλευρά, σύνθεση που αποτελεί τη βάση της ψυχικής υγείας. Ο Foulkes αντιλήφθηκε την ανάγκη του ατόμου να ισορροπήσει αυτή την παράδοξη πάλη τόσο για μία ατομικότητα όσο και για ένα αίσθημα «ανήκειν» και ο Bowen εισήγαγε την έννοια του διαφοροποιημένου εαυτού εντός σχέσεων.

Επί τη βάσει αυτών η Συμβουλευτική Ομάδας έρχεται να βοηθήσει ανθρώπους, με σωματικές, συναισθηματικές και ψυχικές συγκρούσεις ή/και διαταραχές, να βελτιώσουν την ποιότητα της ζωής τους, να εξαλείψουν την δυσφορία, να επιλύσουν τις κρίσεις που αντιμετωπίζουν και να αυξήσουν την ικανότητά τους να ζήσουν μια πιο λειτουργική, μια «good enough» κατά Winnicott, ζωή!

Σκοποί του μαθήματος Συμβουλευτικής Ομάδας είναι:

Ι. Θεωρία και πρακτική της συμβουλευτικής ομάδων

ΙΙ. Σχεδιασμός και υλοποίηση παρεμβάσεων συμβουλευτικής ομάδων

 
 Ειδικότερα, οι φοιτητές με την ολοκλήρωση του μαθήματος να είναι σε θέση:

·  Να γνωρίζουν τις βασικές θεωρητικές αρχές της ομάδας στην αξιοποίησή της στη συμβουλευτική εργασία.

·  Να αξιοποιούν την ομαδική διεργασία στη συμβουλευτική.

·  Να μπορούν να σχεδιάσουν, να υλοποιήσουν και να αξιολογήσουν μια ομαδική παρέμβαση συμβουλευτικής.

·  Να μπορούν να διαμορφώσουν μια προσωπική φιλοσοφία για το συμβουλευτικό έργο σε ομάδες.

·  Να επιδεικνύουν βασικές δεξιότητες ομαδικής συμβουλευτικής.

·  Να διακρίνουν και σέβονται ζητήματα ηθικής και δεοντολογίας στην ομαδική συμβουλευτική.